Стартует обучающая онлайн-программа Всероссийского проекта «ЭтНик: кадры решают»
Стартует обучающая онлайн-программа Всероссийского проекта «ЭтНик: кадры решают»
Данный проект реализуется АНО «Ресурсный центр в сфере национальных отношений» в партнерстве с кафедрой управления в сфере межэтнических и межконфессиональных отношений Факультета государственного управления МГУ им. М.В. Ломоносова, Комиссией Общественной палаты РФ по межнациональным, межрелигиозным отношениям и миграции, ФГБУ «Дом народов России» при поддержке Фонда президентских грантов и Федерального агентства по делам национальностей.
Проект направлен на формирование кадрового резерва этнокультурного сектора, обеспечивающего его планомерное и поступательное развитие через повышение мотивации и систематизацию знаний молодых специалистов, а также получение ими практического опыта в реализации задач государственной национальной политики. Создание социального лифта этнокультурной сферы обеспечит развитие и карьерный рост молодых специалистов, совершенствование профессиональных и экспертных сообществ сектора. Поскольку на последнем этапе у участников будет возможность получить удостоверение о повышении квалификации установленного образца, мы ориентируемся на молодых людей, которые получили/получат в период реализации проекта диплом о среднем специальном или высшем образовании.
Проект пройдет в три этапа:
- Образовательный видеокурс по этнокультурной тематике, лидерству и управлению проектами, подготовленный экспертами Ресурсного центра в сфере национальных отношений и ФГУ МГУ им. Ломоносова.
- Подготовка проектов отобранными на первом этапе участниками при поддержке наставников, презентации проектов на очных трехдневных окружных семинарах. Проведение 4 окружных семинаров.
- Проведение 6-дневного очного этапа обучения в Москве для финалистов проекта, включающего образовательный курс, стажировку и участие в Общероссийской конференции «Устойчивое развитие этнокультурного сектора».
В первом этапе проекта принять участие может любой желающий, независимо от возраста и образования. Второй и третий этапы будут открыты для молодых специалистов в возрасте от 21 до 35 лет.